天津市公务员培训的质量提升的方法研究

【类型】学位论文

【作者】左汝楠 

【关键词】 质量管理 公务员 教育培训

【学位授予单位】天津大学

【学位年度】2015

【学位名称】硕士

【分类号】D630.3

【导师姓名】李承宏

【摘要】公务员的素质在很大程度上会对政府公共服务质量产生决定性影响，并且还会对社会公共生活水平起到决定性作用，不仅如此，公务员素质还和政府权威和声誉紧密相连。在经济不断发展，社会不断进步的现代社会中，公共服务所面对的社会环境动态性不断加强，本身工作也更为复杂和艰巨，这使得政府公共服务被迫面临了升级改进的要求。要提高我国公务员综合素质以及能力，就必须在完善的培训体系基础之上，进行持续的教育培训来完成，而这也是对公务员进行提升的重要法宝。br 本文所研究的对象是天津市地区政府的公务员培训体系，研究的重点在于寻找对公务

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