高管团队质量对IPO折价影响的研究

【类型】学位论文

【作者】王静 

【关键词】 IPO折价 中国创业板 信息不对称 高管团队质量

【学位授予单位】南京大学

【学位年度】2016

【学位名称】硕士

【分类号】F272.92;|F832.51

【导师姓名】徐志坚

【摘要】2009年,创业板市场正式成立。它的成立拓宽了一些创业企业的融资渠道,扶持了它们的发展,但不幸的是,创业板继承了主板与中小板上新股发行IPO折价率虚高这一隐患,甚至情况更为严峻。IPO折价问题一直是国内外学者研究的热点,几大最被大众接受的主流解释有：信息不对称理论,发行制度理论,以及国内学者认为更加符合我国市场情况的供需矛盾理论。但作为IPO过程的主体——发行企业本身是怎样影响IPO折价的却很少受到关注。本文在对前人的相关文献进行仔细研读的基础上,试图通过对企业内部高层管理团队的质量,即管理能力,与IPO

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